脑叶公司正式版v1.0

脑叶公司正式版(L.Corporation)继承了端游的玩法，画风和人物角色都是非常经典的，玩家可以在游戏中体验到紧张刺激的氛围感，还有各种隐藏的惊喜来等你发掘哦！在游戏中，玩家将化身为一名怪物公司的管理人，需要不断的管理好不同的怪物，通过一系列的照顾来获得奖励。你需要通过招聘、培训、晋升等手段，提升员工的工作技能，解锁更多的异想体种类，为公司创造更多的价值。

脑叶公司正式版教程

脑叶公司正式版白夜攻略

方法一：卖主的叛徒(最适合萌新主管)

条件：拥有兔子队 拥有处决弹(非必要)或者魔弹射手等可以快速清除文职人员而且不会引发次生灾害的异常。

2个主力员工。 第一个(叛徒)战神要求勇气值在属性中最高，有一套蓝抗1.0以下的A套护甲(审判鸟的最好)。

第二个员工打下手，专门负责魔弹射手工作，有能量就开枪屠杀员工及文职人员，直到整个公司就他们两个人。期间不断让负责白夜的员工对白夜工作，防白夜计数器减少。

接下来：枪毙负责魔弹的员工(走好)。然后战神员工在休息室就位，并等待白夜计数器减到1。

然后：按下暂停，二倍速手机计时43s，暂停，兔子队抹杀该部门。(不要撤出员工)

最后战神员工会直接恐慌，这时白夜突破收容，恐慌战神变叛徒。

然后叛徒免疫所有伤害，并会攻击白夜本体，挂机等白夜被干掉，回到记忆库，失乐园到手。

然后战神员工对白夜工作，摸到衣服退货，再也不见。

方法二：丢人螺旋社保大法。

通过不断重开将白夜刷在控制部。然后工作到绿色午夜(没有重开)。准备工作做好，藏好其他员工以后等白夜突破收容后开午夜考验，躲掉激光和使徒等螺旋社保白夜以后回数据库，速度还蛮快的。

方法三：集合速推流。(对战斗人员素质要求较高)

第一次打白夜可以知道十二使徒名字，然后主力们集合在休息室旁，把使徒放逐到离白夜最远的部门，开第十二个使徒转化白夜。然后除守卫使徒以外其他使徒都离你很远，兔子队封锁使徒群拖时间，趁这时候所有主力集合打蓝盾走位F2A，躲掉使徒特殊攻击速推两个守卫使徒，推到以后集火白夜。注意白夜蓝圈会复活使徒，并造成大量蓝伤，记得顶盾和走位，别被阴了。

方法四：避难所大法(没试过，估计电脑遭不住)

指望魔弹 一无这些异常随缘输出，白夜没回血，理论上能行。不过时间应该巨长，可能电脑先爆炸。

方法五：天启鸟套挂机法(为啥不用第一个)

穿天启鸟的叛徒在房间里会周期性对白夜造成黑伤，稳过，尤其是镇压锁姐核心以后，毫无损失。就是挂机时间长了。

脑叶公司正式版结局攻略

更新时间：2024/2/1

结局A（坏）：

通过D46

上层未完全同步（上层的sephirah有1个或多个没有核心抑制）

玩家无法回答Abel的质疑（每一条质疑都对应一个核心抑制）。被Abel赶出构筑部，被迫从脑叶公司离职。

结局B（坏）：

通过D47

上层完全同步

中层未完全同步（中层的sephirah有1个或多个没有核心抑制）

玩家想要不停向前走，但是Abram表示要停在这里为以前的行为赎罪。Abram关闭脑叶公司，与Carmen沉沦地底。

结局C（坏）：

通过D48

上、中层完全同步

下层未完全同步（下层的sephirah有1个或2个没有核心抑制）

Adam误解了Carmen的意思，想要“改变世界”，但“改变世界”结局将是非常恐怖的。Adam向外发射“逆光之种”，使整个小镇的人变成异想体，完成“改变世界”。

真结局：

通过D50

所有sephirah均完成核心抑制

Ayin成功发射光之种。

隐藏的真结局：

通过D50

所有sephirah均完成核心抑制

图鉴解锁达到100%

Ayin成功发射光之种，但是被安吉拉偷走（抢走）了4/7，原本照耀小镇7天的光之种只照耀了3天，安吉拉在脑叶公司的废墟上建造了废墟图书馆

脑叶公司正式版新手细节攻略

无论是背景设定还是游戏内容，脑叶公司这款游戏中有相当多的小细节。

1. 鸟哥红伤800-1200。

2. 穿刺乐园出逃3秒一次150黑伤。

3. 蓝色收尾人瞬移时会点名移动至一名员工身边，并令其无法移动。

4. 失乐园EGO武器特殊攻击冷却时间20秒，使用后获得100点全抗通用的盾。

5. 大多数的随机混伤RWBP比例为3331，如憎恶EGO武器的子弹、Binah的妖灵、Geburah的四阶段攻击<。

6. 如果你能一次F2A掉白色收尾人30%的血量，那么她下一次行动必定是祈祷。

7. 贪婪一口只是400红伤，但她的攻击频率非常高。

8. 因特殊攻击与平A攻击距离不同而自主位移的EGO武器有红帽灰狼数据删除。

9. 关于护盾的伤害计算，如果这一次攻击未超上限，那么可以完全抵御并护盾上限降低。如果产出上限则完全溢出，造成全额伤害。

脑叶公司正式版玩法

【你的目标】

每天完成总部为你下达的能源收集指标，未能完成指标可能将会面临被开除或者处决。

【异想体】

公司所收集的能源主要来源于目前收容的“异想体”，也就是在收容器里那些奇形怪状的东西，也可以把他们叫做“异常”，你每天都必须接收新的异想体以满足收集能源的需求。你需要指派员工进入收容间队他们进行工作，工作的方式分为四种：本能、洞察、沟通和压迫。需要注意的是，每个异想体的个性和行动规律都不相同，他们对不同的工作也有着不同的喜好度，喜好度越高，从一次工作中能够提取出的能源点数就越多。

警告：在做好足够的准备之前，不要接收紫罗兰颜色字体的异想体。

【收容装置熔毁】

收容室对于“异常”的收容并不是绝对安全的，界面左上角的红色计数槽代表收容室目前所承受的压力，在左侧计数槽达到上限之后将会触发收容装置熔毁，界面右边的数字代表熔毁后将陷入熔毁状态的收容室数量。当收容装备熔毁时，你需要派出员工在熔毁倒计时（60s）结束之前派出员工进入收容室结束熔毁状态，一旦触发熔毁，轻则减少已经收集到的能源，严重的话异想体将会突破收容，对整个公司造成安全上的威胁。每次熔毁后计数槽将会清零。

【认知滤网】

你可能会好奇为什么公司的管理界面如此的奇怪，看起来就..好像是一个游戏一样？这是公司为你设置的认知滤网，为了避免你因为直接看到设施的真实画面受到过多的精神污染导致你的理智崩溃，我们不得不使用认知滤网为你过滤掉那些过于刺激的画面，所以你的管理界面让这一切看上去只是一个游戏。

现在，我想你已经大致了解了你的主要工作了，当然这仅仅只是入门罢了，助你好运！

脑叶公司正式版怪物介绍

1. 蜘蛛

不满时精神攻击 喜欢喂食 其次是玩耍；

这只我建议是让两级及以上女性员工去喂食；

因为男性很大概率会被直接活吞 而女性则是小概率扣很多心智。

2. 美女与野兽

不满时物理攻击 喜欢被使用暴力 其次是玩耍和清洁；

这里不建议对她使用暴力 因为使用之后很大概率会直接把员工用很猎奇的方法杀死【看传记的说法似乎是转移了诅咒】。

3. 机器帮手小白

心情好时不满时不会攻击 中等之后开始物理攻击；

喜欢交流 玩耍和被使用暴力；

心情到最低一段时间后会逃出去杀人；

也是比较容易抓回去的。

4. 唱歌的机器

不满时精神攻击 喜欢喂食；

扣员工心智扣得超狠 比白夜还恶心；

所以如果真的要和他互动尽量是找四级以上的员工。

5. 魔法少女

有两种状态 发疯和正常；

发疯时喜欢使用暴力 讨厌交流和玩耍；

正常时喜欢交流和玩耍 讨厌使用暴力；

心情最低一段时间之后会变身成怪物出去杀人。

脑叶公司正式版玩法

1. 脑叶公司的剧情还是挺有高度的，至少怪兽是真恐怖，只要按着任务去做，总可以成功;

2. 非常令人紧张的气氛，各种完美丰富的游戏玩法，还有吸引人的新颖公司管理;

3. 体验当上主管的游戏内容，学会征服各样的怪物，探索游戏世界观的真相;